Advogado(a) Pleno – Societário | Mercado de Capitais

Mazzucco&Mello é um escritório de advocacia de elite com as melhores práticas em todos os setores. Como decorrência do compromisso e dedicação dos nossos profissionais, o escritório e seus sócios têm sido reconhecidos em diversos anuários jurídicos e vem sendo consultado e citado com frequência na mídia nas diversas áreas de atuação. Faça parte da nossa equipe.

Cargo

Advogado(a) Pleno – Societário | Mercado de Capitais

Resumo da vaga

– Atuação em operações de M&A;

– Atuação em operações de mercado de capitais, notadamente dívida;

– Experiência com os procedimentos da CVM e B3;

– Elaboração, negociação e revisão de documentos societários, contratos de compra e venda de ações, cotas e ativos, acordos de acionistas e documentos de emissão de dívida no mercado de capitais;

– Consultas relativas ao Direito Societário e Mercado de Capitais;

– Apoio e acompanhamento de atividades da equipe;

– Elaboração de informativos, conteúdos para divulgação técnica e outros materiais sobre temas relacionados;

– Participação em operações de mercado de capitais, nacionais e internacionais (e.g.: ofertas de debêntures, notas promissórias, securitização, fundos de investimento, bonds/notes, dentre outras);

– Elaboração dos contratos das operações societárias ou dos documentos das ofertas públicas de valores mobiliários;

– Coordenação dos procedimentos das ofertas públicas perante a CVM, B3 e ANBIMA;

– Realização e coordenação da auditoria legal (due diligence).

Requisitos

– Formação superior completa em direito, com OAB ativa;

– Experiência acima de 5 anos;

– Pós-graduação em Direito Societário ou Mercado de Capitais (desejável)

– Inglês fluente, com habilidades para comunicação escrita e verbal.

Modelo de trabalho

Híbrido.

Informações adicionais

– Remuneração compatível com mercado;

– Ajuda de custo para Alimentação;

– Auxílio home office – custeio de Internet;

– Auxílio mobilidade;

– Convênio médico;

– Pagamento OAB.

Esta descrição de cargo não foi projetada para cobrir ou conter uma lista abrangente de atividades, deveres ou responsabilidades exigidas do funcionário. Os deveres, responsabilidades e atividades podem mudar ou novos podem ser atribuídos a qualquer momento, com ou sem aviso prévio.